
STARTUJEMY Z NOWĄ EDYCJĄ BADANIA!
Podobnie jak w ubiegłym roku w badaniu „Praca, moc, energia w polskich firmach” wezmą udział pracownicy oraz kadra zarządzająca dużych i średnich przedsiębiorstw. Celem badania jest diagnoza sposobu zarządzania energią i potencjałem własnym pracowników w ramach sześciu obszarach: sen i odpoczywanie, ruch, odżywianie, emocje, umysł, cele życiowe.
Badanie pokazuje styl pracy pracowników dużych organizacji, wskazuje na czynniki budujące ich skuteczność i efektywność. Daje wskazówki, jak przełożyć najnowsze ustalenia fizjologów pracy, dietetyków, neurobiologów i psychologów na środowisko pracy, praktykę biznesową i styl przywództwa.
Wyniki badania opublikujemy już przed wakacjami. W tegorocznych raportach znajdziesz: naszą autorską typologię pracowników, merytoryczne komentarze ekspertów, ciekawe inspiracje do wprowadzenia zmian w organizacjach. Raporty udostępnimy bezpłatnie.
Jeśli chcesz wziąć udział w tegorocznym badaniu – możesz teraz to zrobić. Sprawdź dla siebie, jaki masz poziom energii do działania – kliknij http://bit.ly/poweraudit2018 i wypełnij swój własny POWER AUDIT!
PARTNERZY BADANIA
Partnerami badania jest Aon Polska, Kinnarps Polska, Daily Fruits oraz Benefit Systems.
Patronem merytorycznym badania jest Uniwersytet Łódzki i Akademia im. Leona Koźmińskiego.
PARTNERZY MEDIALNI
Personel & Zarządzanie, miesięcznik Personel Plus, HRStandard.pl, HRnews.pl, HRPolska.pl, Miesięcznik Benefit, Newsrm.tv, Harvard Business Review Polska, ICAN Institute
JUŻ TERAZ ZGŁOŚ SWOJĄ ORGANIZACJĘ DO DRUGIEJ EDYCJI BADANIA! SPRAWDŹ KORZYŚCI.
Co otrzymuje organizacja?
LISTĘ czynników, mających pozytywny wpływ na poziom energii pracowników.
ANALIZĘ przyczyn, mających wpływ na spadki efektywności pracy swoich zespołów.
UNIKALNĄ WIEDZĘ o biomedycznych czynnikach, mających bezpośredni wpływ na poziom efektywności i zaangażowania oraz jakość pracy.
ZBIÓR PRAKTYCZNYCH ZASAD, w obszarze m.in. snu, odpoczywania, odżywiania, ruchu, emocji, organizacji pracy etc., dzięki którym firma zwiększy poziom efektywności działania swoich managerów i pracowników.
WIELE CENNYCH REKOMENDACJI SPECJALISTÓW na temat niskobudżetowych i szybkich do wdrożenia rozwiązań, które podniosą świadomość i wiedzę pracowników w obszarze zwiększania poziomu ich własnej efektywności w miejscu pracy.
WSPARCIE DORADCZE we wdrażaniu rozwiązań optymalizujących poziom efektywności pracowników.
POBIERZ RAPORTY Z I EDYCJI BADANIA 2017
Pobierz część 1 raportu: Raport Praca Moc Energia część 1
Pobierz część 2 raportu: Raport Praca Moc Energia część 2
Pobierz część 3 raportu: Raport Praca Moc Energia. Liderzy